#今日疫情重點【新增333例本土病例，包括台北市158例、新北市148例；亞東醫院爆院內群聚，緊急降載院內醫療量能；雙北市明起高中職以下學校停課；國門將再度關閉，19日起暫停非本國籍人士入境、轉機】 ...

凡打不死的我的，必將使我強大。 為什麼突然想到這句話，因為今天收到衛福部和政風通知，民眾檢舉我開團是公務員兼差(笑) 這實在是太低估一個麻醉醫師的風險管理程度啊。 身為麻醉醫師的職業病就是： #...

#請分享 #請按讚 台灣社會對職場媽媽，真的友善嗎？為了顧家，多少優秀女性被迫犧牲工作成就感，又多少媽媽躲在"狹小倉庫"擠母奶？每天奔波在工作和家庭間的媽媽們，用青春的歲月，燃燒著美麗與哀愁的人生.....

「營造友善職場環境－從落實特休制度、檢討托育設施開始」 今天針對「營造友善職場環境」這個議題，我特別就攸關勞工權益的特休問題、以及媽媽們最關心的托兒設施部分，向勞動部次長提出質詢...

歡迎分享本影片，反對修惡勞基法 新版修法，挪移7休1讓勞工可連續上班12天；增加加班時數上限到54小時；輪班時間最短可縮短至8小時；做1算4的加班費變成核實計算；被砍的七天假仍未恢復。不論從什麼角度...

在今天的年終談話裡，我將跟全國人民報告兩件事。第一，是2016年，新政府做了什麼。第二，是2017年，我們要做什麼。 新政府在5月20日，接下治理這個國家的重責大任。 在經濟上，攸關經濟結構轉型的...

中午朝野各黨就「勞動基準法修正草案」進行協商，民進黨團也針對勞基法第38條（即特休假）提出修正草案，但是攸關勞工權益的特休假日數，民進黨團以尚待討論為由空白一片，令人費解。我在協商會議中堅持「拒砍七天...

#請分享 #請按讚 台灣社會對職場媽媽，真的友善嗎？為了顧家，多少優秀女性被迫犧牲工作成就感，又多少媽媽躲在"狹小倉庫"擠母奶？每天奔波在工作和家庭間的媽媽們，用青春的歲月，燃燒著美麗與哀愁的人生.....

【林名哲專欄】#32條之1 勞工更過勞、卻可能連加班費都拿不到 1月9日深夜，加碼通過勞基法第32條之1的增修條文，將1：1的補休時數入法，可說惡意滿滿。 儘管用補休取代加班費須經過勞工同意...

上週我和立委余宛如接到愛評網員工的陳情，說他們被違法解雇。 愛評網在3月21日被街口併購，27日時公司負責人已經登記為街口的老闆胡亦嘉。4月1號就解僱8名員工，在毫無舉證的情況下單方面說這8位員...