資遣費計算未滿一個月 在 如果是算日薪制度的呢?也是否也 - Facebook 的評價 老闆說沒做滿3個月不用給資遣費」、「被解雇應該領到多少資遣費?」....,只要是非自願離職、也就是被公司資遣,依法雇主都必須發給資遣費。那麼,到底領到多少資遣費 ... ... <看更多>
資遣費計算未滿一個月 在 #急# 求助未滿一個月新制資遣費計算 - 工作板 | Dcard 的評價 臨時被老闆通知做到明天,不知道怎麼辦,求助廣大的網友,我年後入職,當初講說三個月試用期,此期間月薪25k,目前公司還沒幫我保到勞健保,還沒做滿 ... ... <看更多>
資遣費計算未滿一個月 在 到職未滿三個月被資遣,資遣費算法 - Mobile01 的評價 老婆最近應徵到了一個新工作,沒想到才第三個月老闆就說沒什麼事可以安排給她做,依據新的勞基法,現在沒有所謂試用期,所以公司會開一份非自願離職的 ... ... <看更多>