係指可在特定性期間完成之非繼續性工作。 (施行細則第6條). 勞工須預告始得終止勞動契約情形﹝勞基法15條 ... ... <看更多>
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係指可在特定性期間完成之非繼續性工作。 (施行細則第6條). 勞工須預告始得終止勞動契約情形﹝勞基法15條 ... ... <看更多>
不定期契約勞工自請辭職的預告期間,在勞基法第15條及第16條已有規定唷! ✓如繼續工作3個月以上1年未滿者,須在10日前預告; ✓繼續工作1年以上3年未滿者, ... ... <看更多>
雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者,其預告期間依左列各款之規定:. 一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 | 勞動基準法§16 相關法條- 全國 ... ... <看更多>
雇主依第十一條或第十三條但書規定終止勞動契約者,其預告期間依左列各款之規定:. 一、繼續工作三個月以上一年未滿者,於十日前預告之。 | 勞動基準法§16 相關法條- 全國 ... ... <看更多>
更多線上課程請點選http://wohrlaw.blogspot.tw/p/blog-page_20.html課程大綱:1.哪些情形下可以訂定最低服務年限?2.最低服務年限條款之設計3. ... <看更多>